Agencia Havas cultiva y cosecha sus propios ejecutivos

Havas, agencia de publicidad francesa con representación local a través de Havas Tribu, tiene una herramienta muy efectiva para retener su talento y motivar al personal.

Se trata del programa NextGen, un campamento de capacitaciones en el que empleados con potencial son seleccionados a fin de prepararlos para puestos de liderazgo.

Este se hace tres veces al año con grupos de entre 40 y 50 personas escogidas entre las más de 100 sedes de la agencia a escala global.

“Seleccionamos personas que son reconocidas como el futuro de la compañía por los altos ejecutivos (…). Es nuestro programa insignia”, dijo Jorge Percovich, CEO de Havas para Latinoamérica.

Implementado hace cinco años, en este ya han participado tres costarricenses.

En las capacitaciones se les enseña a los potenciales ejecutivos sobre la integración de la creatividad, los medios y la innovación, los tres pilares de los negocios de la empresa.

“Hacemos nuestras evaluaciones de acuerdo con nuestros pilares y cada año se evalúa el perfil del personal, para responder a un mercado cambiante como el de las comunicaciones y al futuro de la compañía”, comentó Percovich.

También se llevan a cabo dinámicas que permitan el desarrollo personal, estrategia y capacidades para liderar en un ambiente disruptivo y de cambio constante.

Los participantes se hospedan y comparten en un hotel por tres días, donde generan redes de contacto, intercambian conocimientos y comparten experiencias.
El espacio sirve asimismo para reforzar el modelo de “aldea” de la compañía, implementado en 52 de sus sedes, que consiste en integrar las distintas áreas de negocio de Havas bajo un mismo techo. Havas Tribu en Costa Rica, por ejemplo, funciona bajo este concepto.

Havas tiene negocios en el área digital, publicidad, marketing deportivo, entretenimiento, recursos humanos, diseño, redes sociales, investigación y relaciones públicas, entre otros.

Quienes participan en NextGen deben tener de dos a tres años de laborar en la compañía, diez años de experiencia laboral, tres manejando un equipo y un nivel intermedio de inglés conversacional y escrito.

“Una vez que finalizas el programa te pones en el radar de la organización, no solo en tu país de origen sino a nivel global. En NextGen se genera un ‘network’ de contactos extremadamente valioso”, indicó Percovich.

Este año el primer encuentro de los tres anuales se realizó en Costa Rica por segunda vez, luego de que nuestro país funcionara como sede en 2015.

Actualmente hay cinco latinoamericanos dentro del programa, ninguno costarricense.

Líderes en comunicación

Havas es una multinacional francesa de publicidad y relaciones públicas con sede en París, Francia.

Nombre Havas
Fundación 1968
Países 100
Colaboradores 15 mil
Oficina central Puteaux, París, Francia
Oficina local Havas Tribu, Lindora, Santa Ana
Presidente local Jorge Oller